Mapa portala English O nama > Podrška korisnicima   01 5999 918
Traži po     > Po zbirkama  Pomoć prilikom traženja  
IUS-INFO > Stručni članci > >
 

Stručni članci

Stranica 1 / 1
Dokumenti od 1 do 5 (od ukupno 5)
Naslov Datum
Menadžeri u svjetlu novog Zakona o radu 2.11.2016
U smislu Zakona o radu (Narodne novine br. 93/14) menadžeri su fizičke osobe koje su prema propisu o trgovačkim društvima, kao članovi uprave ili izvršni direktori ili fizičke osobe koje su u drugom svojstvu prema posebnom zakonu, pojedinačno i samostalno ili zajedno i skupno ovlaštene voditi poslove poslodavca. Te osobe mogu kao radnici u radnom odnosu obavljati određene poslove za poslodavca.
Visina dnevnice prema Temeljnom kolektivnom ugovoru za državne službenike i namještenike u javnim službama u 2016. 11.8.2016
Temeljni kolektivni ugovor za službenike i namještenike u javnim službama (Nar. nov., br. 141/12) u članku 64. propisuje da kada je zaposlenik upućen na službeno putovanje u zemlji, pripada mu puna naknada troškova prijevoza, dnevnica i naknada punog iznosa troškova smještaja, sukladno Uredbi Vlade Republike Hrvatske. Dnevnica iznosi 170,00 kuna po danu.
O zaštiti privatnosti radnika u radnom odnosu 21.4.2016
U okviru postavljanja pravnog okvira, pravnih izvora koji uređuju pitanje zaštite privatnosti radnika, prije svega treba uzeti u obzir Ustav Republike Hrvatske (dalje Ustav RH), Europsku konvenciju za zaštitu ljudskih prava i temeljenih sloboda (EKZLJPTS), Zakon o radu, Zakon o zaštiti na radu. Ima i drugih pravnih izvora koji uređuju zaštitu privatnosti, ali o njima neće biti govora u ovom radu.
Ovrha na novčanoj tražbini ovršenika u 2016. godini 10.3.2016
Ovršni zakon (Narodne novine br. 112/12 i 93/14) uređuje pitanja ovrhe radi naplate novčane tražbine kao i pitanja ovrhe na novčanoj tražbini ovršenika, ali samu provedbu ovrhe na računu ovršenika u značajnijoj mjeri uređuje Zakon o provedbi ovrhe na novčanim sredstvima (Narodne novine br. 91/10 i 112/12).
Otkazni rok po novom Zakonu o radu 9.2.2016
Uz primjenu novog zakonskog uređenja otkaznog roka u praksi se vežu brojne dileme. O nekima od njih nadležno ministarstvo zauzelo je stajalište. No, sudovi još uvijek nisu s obzirom da je novi Zakon o radu (Narodne novine br. 93/14) kratko u primjeni. Zbog toga je korisno znati kako se pojedine situacije mogu tumačiti ili se već tumače.
<<  Prijašnja | Stranica: 1 | Sljedeća  >>

Prikaži SVE

Tip članka

Članak bez primjera obrasca(5)

Klasifikacija

2. PRAVOSUDNI SUSTAV(1)
9. RADNO PRAVO, ZDRAVSTVO, SOCIJALNA SKRB(4)

Datum

< Svi
2016(5)
> Veljača(1) > Ožujak(1) > Travanj(1) > Kolovoz(1) > Studeni(1)

Autori

ABCĆČDĐEFG HIJKLMNOPRSŠTUVZŽ

Autori

< SviGović Penić
 
Postavi za početnu stranicu Spremi stranicu u favorite