Mapa portala English O nama > Podrška korisnicima   01 5999 918
Traži po     > Po zbirkama  Pomoć prilikom traženja  
IUS-INFO > Dnevni IUS-INFO > U središtu > Arhiv: Veljača 2011
 

U središtu

Arhiva članaka od 1.2.2011 do 28.2.2011

28.2.2011

Sudski raskid ugovora o radu i zahtjev za naknadu štete

Sudski raskid ugovora o radu jedan je od načina prestanka ugovora o radu. Kada sud odredi dan prestanka radnog odnosa, može radniku, ako je to radnik zahtijevao, dosuditi i naknadu štete, u smislu članka 117. Zakona o radu. Jedna recentna ustavnosudska odluka razriješila je dvojbu do kada takav zahtjev za naknadu štete mora biti podnesen. > Detalji...

25.2.2011

Zakonski okvir zapošljavanja osoba s intelektualnim teškoćama

Zapošljavanje osoba s intelektualnim teškoćama povezano je s nizom prepreka. Stručnjaci ističu da su najčešće prepreke zapošljavanju predrasude poslodavaca, nedovoljna i nepotpuna  informiranost, ali i nedostatak poticajnih zakonskih rješenja. Ipak, u Hrvatskoj postoji primjer dobre prakse u vidu programa zapošljavanja uz podršku. > Detalji...

23.2.2011

Novo uređenje oslobođenja od plaćanja poreza na promet nekretnina

Nedavno doneseni Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o porezu na promet nekretnina (NN 22/11) donio je određene pogodnosti, ali i stroži režim kada se radi o oporezivanju prometa nekretnina. Jedna od novosti je i izričito propisivanje da iznajmljivanje prvokupljene nekretnine predstavlja zapreku za oslobođenje od plaćanja poreza na promet nekretnina, odnosno za naknadno plaćanje tog poreza, ako je kupac bio oslobođen njegovog plaćanja, a u roku 3 godine od stjecanja iznajmio je cijeli stan ili neki njegov dio. > Detalji...

22.2.2011

Provjera znanja za državnoodvjetničku dužnost

U pretposljednjim izmjenama i dopunama Zakona o državnom odvjetništvu kao novina je propisano da su kandidati koji se prvi puta imenuju za zamjenika državnog odvjetnika dužni pristupiti pisanoj i usmenoj provjeri znanja pred Državnoodvjetničkim vijećem na temelju čega je donesen Pravilnik o načinu, provođenju i ocjenjivanju provjere znanja i razgovora kandidata u postupku imenovanja na državnoodvjetničku dužnost. > Detalji...

21.2.2011

Naknada plaće u slučaju nezakonitog otkaza radniku koji se za vrijeme sudskog postupka zaposlio kod drugog poslodavca

Jedno od pitanja koje se često postavljalo i još uvijek se postavlja, kad je u pitanju nezakoniti otkaz jest – na koji iznos naknade plaće radnik u slučaju nezakonitog otkaza ima pravo, ako se za vrijeme sudskog postupka zaposlio kod drugog poslodavca? Stajalište prakse je da ako se radnik za vrijeme sudskog postupka zaposlio kod drugog poslodavca, njemu pripada pravo na naknadu plaće umanjenu za iznos plaće koju je kroz to vrijeme primao. > Detalji...

18.2.2011

Potreba uvođenja radnih sudova u Republici Hrvatskoj

Ubrzan razvoj radnog zakonodavstva, prvenstveno zahvaljujući konvencijama i preporukama koje donosi Međunarodna organizacija rada (ILO), te specifičnost radnih sporova, dovela je do potrebe da se osigura brza i efikasna zaštita prava iz radnog odnosa. > Detalji...

17.2.2011

Učinci upisa zabilježbe koja nije predviđena zakonom

Zabilježbom se u zemljišne knjige upisuju osobni odnosi nositelja knjižnih prava i pravne činjenice mjerodavne za pravni promet nekretnina. Bitno je naglasiti da upis zabilježbe mora imati svoje uporište u Zakonu o zemljišnim knjigama ili nekom drugom propisu. > Detalji...

15.2.2011

Postupak pred Europskim sudom za ljudska prava – presumpcija nevinosti

Treba napraviti razliku između izjave da je netko tek osumnjičen za počinjenje kaznenog djela i jasne izjave, dok nema pravomoćne osude, da je pojedinac počinio određeno kazneno djelo. > Detalji...

14.2.2011

Obveza prethodnog obraćanja poslodavcu u slučaju usmenog otkaza

I u slučaju usmenog otkaza, koji je zbog nedostatka pisane forme prema Zakonu o radu nezakonit, radnik može zahtijevati zaštitu svojih povrijeđenih prava, no pritom mora imati na umu da ako nije poslodavcu prethodno podnio zahtjev za zaštitu prava protiv usmenog otkaza, nema pravo na sudsku zaštitu, neovisno o tome što je takav otkaz nezakonit. > Detalji...

11.2.2011

Novi Zakon o mirenju

Mirno rješavanje sporova smatra se civilizacijskim dostignućem svake moderne države. Kako bismo išli ukorak s ostatkom Europe, donesen je novi Zakon o mirenju čija je uloga da pridonese još bržem i kvalitetnijem rješavanju sporova između stranaka, u kojem one rješavaju vlastite sporove pod vodstvom i uz pomoć neovisne treće strane, a što bi trebalo donijeti kompromisno rješenje na obostrano zadovoljstvo. > Detalji...

9.2.2011

Utjecaj mišljenja djeteta na susrete i druženja s roditeljem

Iako roditelj ima pravo na susrete i druženja s maloljetnim djetetom s kojim ne živi, ako je u interesu djeteta, koje je sposobno o tome samostalno se očitovati, da se susreti u određenom periodu ne održavaju, neće ih biti moguće ostvariti niti prisilnim putem. > Detalji...

8.2.2011

Probni rad i ugovor o radu na određeno vrijeme

Prilikom zasnivanja radnog odnosa poslodavac ima mogućnost ugovoriti s radnikom probni rad, kojeg se može definirati kao razdoblje pokusa za radnika, u kojem poslodavcu treba pokazati svo znanje, stručnost i sposobnost na radnom mjestu, nakon čega će, ovisno o zalaganju radnika, poslodavac odlučiti hoće li radnika zadržati u radnom odnosu ili ne. Takvu mogućnost poslodavac ima i u slučaju ugovora o radu na određeno vrijeme. > Detalji...

7.2.2011

Quo vadis Hrvatska?

Hrvatska javnost godinama je „bombardirana“ novim i najvažnijim stvarima koje su nam neophodne za otvaranje ili zatvaranje nekog od poglavlja u pristupnim pregovorima za stjecanje punopravnog članstva u EU. Trenutačno je aktualno (ili najaktualnije) poglavlje 23 koje se bavi pravosuđem, a u širem kontekstu to je i poglavlje koje se bavi time koliko se država (ali i svi mi zajedno) trudi i koliko u tome uspijeva kad su u pitanju pravna sigurnost i vladavina prava kao temelji svake uređene pravne države. Primjer kojim se bavimo u ovom tekstu nešto je što djeluje gotovo nevjerojatno i svakako upravo suprotno onome čemu svi težimo ili bi trebali težiti, a to je puna potpora vladavini prava i pravnoj sigurnosti. > Detalji...

4.2.2011

Nacionalni mehanizam za sprečavanje mučenja osoba lišenih slobode

Hrvatski sabor 28. siječnja 2011. jednoglasno je izglasao Zakon o Nacionalnom preventivnom mehanizmu za sprečavanje mučenja i drugih okrutnih, neljudskih ili ponižavajućih postupaka ili kažnjavanja kojim se, putem tijela nadležnog za obavljanje poslova Nacionalnog preventivnog mehanizma, nastoji osigurati djelotvorna prevencija te jača zaštita od mučenja, neljudskih ili ponižavajućih postupaka ili kažnjavanja osoba lišenih slobode. > Detalji...

3.2.2011

Uzdržavanje bivšeg bračnog druga

U javnosti je uobičajena percepcija da su, kad se govori o uzdržavanju u obiteljskopravnom smislu, to dužni činiti roditelji u odnosu na svoju djecu. No, postoji još nekoliko kategorija osoba koje prema Obiteljskom zakonu imaju pravo na uzdržavanje. Jedna od tih kategorija je i bračni drug, u svezi s razvodom ili poništajem braka. > Detalji...

1.2.2011

Otkaz i provedba odluke o otkazu ugovora o radu prije očitovanja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje

Prema članku 122. stavak 4. Zakona o radu, poslodavac ne može provesti otkazivanje radnicima za koje je izrađen program zbrinjavanja viška radnika u roku od trideset dana od dostave programa Hrvatskom zavodu za zapošljavanje. Međutim, odluka poslodavca o otkazu donesena prije isteka tog roka, ne bi mogla biti nedopuštena ili nezakonita isključivo zbog njegovog nepoštivanja, upravo iz razloga jer je normativno propisan rok vezan za provođenje te odluke, a ne za odluku o otkazu kao takvu. > Detalji...

Arhiv

Zadnji članci

2017

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2016

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2015

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2014

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2013

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2012

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2011

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2010

Prosinac

Studeni

Listopad

Rujan

Kolovoz

Srpanj

Lipanj

Svibanj

Travanj

Ožujak

Veljača

Siječanj

2009

Prosinac

Studeni

Listopad

 
Postavi za početnu stranicu Spremi stranicu u favorite